Стажант в административен отдел
„БГК“ АД е българска компания, с екип от опитни експерти в ритейл бизнеса, обединени около идеята да създадем най-голямата и най-популярната верига от удобни хранителни магазини в България. Към момента, веригата има над 90 отворени обекта в страната, а до края на 2024-та година се очаква техния брой да достигне 150. Мисията ни е бъдем най-близо до нашите клиенти, като им създаваме максимално удобство и комфорт чрез внимателно подбран асортимент за тяхната ежедневна доза щастие. Чрез нашия търговски бранд Minimart създаваме общност от силно мотивирани Партньори, управляващи нашите магазини с грижа и отношение като свой собствен бизнес.
Екипът ни от изключителни професионалисти постоянно се разраства и търсим колега за позицията: СТАЖАНТ АДМИНИСТРАТИВЕН ОТДЕЛ
- ОСНОВНИ ЗАДАЧИ НА ПОЗИЦИЯТА:
- Отговаря за рецепция: посреща и изпраща посетители в офиса;
- Приема и изпраща куриерски пратки;
- Организира и архивира фирмена документация;
- Поддържа чистота в кухненското пространство на офиса и обслужва съдомиялни машини;
- Всякакви задачи и дейности, зададени пряко от Административния мениджър;
- Подпомага дейността на административния отдел.
КАЧЕСТВА НА КАНДИДАТА, КОИТО ЦЕНИМ:
- Отлични организационни умения;
- Желание за работа в динамична среда;
- Умение за работа в екип и добра комуникативност;
- Компютърна грамотност (Word, Excel, PowerPoint);
- Отговорно отношение към възложената работа.
НАШЕТО ПРЕДЛОЖЕНИЕ:
- Придобиване на нови знания в областта на търговията;
- Стабилен и подкрепящ екип;
- Удобна локация на офиса, в близост до метро;
- Служебен телефон и лаптоп.
Ако позицията преставлява интерес за вас, кандидатствайте на ysandova@bgc-store.bg.
В „БГК“ АД насърчаваме атмосфера, която е подкрепяща, приобщаваща и дава равни възможности за всички.
Ако и вие искате да сте част от чудесния екип на най-бързо развиващата се верига от удобни хранителни магазини в България, не се колебайте да кандидатствате.
С одобрените кандидати, ще се свържем допълнително за интервю.
Процесът ни по подбор преминава през два кръга от разговори и задачи, в зависимост от позицията и необходимата квалификация.
Всички кандидатури ще бъдат пазени в строга конфиденциалност и ще бъдат използвани единствено с цел предварителен подбор за конкретната свободна позиция.